CAMELIA GROSOIU – HR Manager

#ȘTIUPECINEVA CARE DANSEAZĂ CA ÎN VIDEOCLIPURI

Fostă dansatoare de performanță, își motivează echipa cu energia sa. Câștigătoare a titlului de cea mai bună majoretă, ea aduce competiția și creativitatea în tot ce face.

Interviu cu Camelia Grosoiu – Colega noastră de la Grand Hotel Continental

Cum ți-a influențat dansul cariera?
Disciplina și seriozitatea dobândite prin dans mă ajută să coordonez echipe diverse.

Cum se reflectă pasiunea pentru dans în munca ta?
Concursul de majorete organizat de Continental mi-a oferit ocazia să-mi retrăiesc pasiunea pentru dans.

Cum reușești să transmiți valorile ospitalității?
Valorile ospitalității sunt parte din cultura organizației noastre, iar eu mă asigur că fiecare coleg le integrează în activitatea lor zilnică.

Care a fost prima impresie pe care ai avut-o despre Continental Hotels și cum s-a schimbat aceasta de-a lungul timpului?

Având în vedere că până să ajung în CH nu aveam habar despre ce înseamnă această industrie, mi s-a părut greu să gestionez activitatea de HR deoarece plaja de tipuri de posturi este destul de variată și oamenii sunt diferiți. Cu timpul, am descoperit că exact asta îmi place. Este o provocare pentru mine să lucrez cu oamenii CH.

Cum reușești să transmiți valorile ospitalității către colegi și clienți?

Colegilor nu este greu să le transmit valorile ospitalității deoarece la ei este în fișa postului, să zic așa. Cu clienții, având în vedere rolul meu, nu prea iau contact.

Cum reușești să îți păstrezi motivația și să aduci mereu un plus de valoare în echipă?

Cel mai mult mă motiveaza oamenii și relația pe care o creez cu aceștia, astfel încât ei să știe că pot discuta orice mulțumire, dar și nemulțumire pe care o au la locul de muncă.

Ce te inspiră cel mai mult în munca ta la Continental Hotels?

Din nou, oamenii.

Cum se reflectă sprijinul echipei sau al managementului în dezvoltarea ta profesională și personală? Poți da un exemplu în care ai simțit că ai fost susținut/ă de echipă sau de lideri?

Atât colegii, cât și managementul mă ajută să mă dezvolt professional, dar și personal. Colegii mă ajută prin diversele situații prin care trecem împreună, din punct de vedere HR, iar managementul mă susține și mă încurajează să evoluez în fiecare zi.

Ce crezi că face comunitatea Continental Hotels specială? Ce ai spune despre colegii tăi?

Comunitatea CH este specială pentru toate activitățile pe care le desfășoara în afara jobului, dar și prin profesionalismul de care dă dovadă la locul de muncă.

Cum descrii în 5 cuvinte ce înseamnă Continental Hotels pentru tine? Ce valori și sentimente îți vin în minte când te gândești la companie?

Provocare, profesionalism, pasiune, oameni, și din nou, provocare.

Cum se îmbină jobul tău cu pasiunea ta? Crezi că există o legătură între ele?

Am găsit la CH locul perfect în care pot să reiau o pasiune din copilărie, si anume, dansul. Prin intermediul concursului de majorete, organizat anual, am putut să retrăiesc emoția unui concurs de dans și am fost foarte surprinsă să găsesc asta într-o companie, care aparent nu are legatură cu pasiunea mea.

Cum ai descrie legătura dintre colegi, având în vedere pasiunile unice pe care le aveți?

Cred că exact asta este frumusețea colectivului CH. Faptul că suntem diferiți și că pe lângă jobul pe care îl avem în CH avem pasiuni total diferite.

Ce ți-a oferit mediul de lucru de la Continental Hotels pentru a-ți susține pasiunile?

Exact cum am spus și mai sus, CH mi-a oferit Campionatul de Fotbal și Concursul de Majorete pentru a putea să îmi exprim pasiunea pe care o am pentru dans.